Dolgozók juttatásainak felvétele és eltávolítása

Fontos

Az ebben a cikkben említett funkciók jelenleg a Dynamics 365 Human Resources különálló verziójában és az egyesített Finance infrastruktúrában egyaránt elérhetőek. A frissítések hatására a navigáció eltérhet az itt megadottól. Ha egy konkrét oldalt keres, használja a Search funkciót.

Az alábbi Dynamics 365-alkalmazásokra érvényes:
Human Resources

Ez az eljárás bemutatja, hogyan lehet egyetlen munkavállalót egy vagy több juttatásra, valamint több munkavállalót egy juttatásra beíratni. Ez az eljárás az USMF bemutatócéget használja.

Egyetlen munkavállaló felvétele juttatási programba

1. Ugorjon az Emberi erőforrások > Dolgozók > Alkalmazottak pontra.
2. Keresse meg és jelölje ki a kívánt rekordot a listán.
3. Kattintson a Juttatások lehetőségre.
4. Kattintson az Új elemre.
5. A Juttatás mezőben adjon meg vagy válasszon ki egy értéket.
6. A Fedezet kezdő dátuma mezőben adjon meg egy dátumot és időpontot.
7. A Fedezet záró dátuma mezőben adjon meg egy dátumot és időpontot.
8. Bontsa ki a Kedvezményezettek szakaszt, ha a juttatáshoz kedvezményezetteket kell hozzáadni. Függő feleket is felvehet ezen az oldalon, ha ez alkalmazható a juttatás esetében.
9. Ezen a lapon szerkesztheti a juttatásban való részesítés adatait vagy törölheti őket. Amikor befejezte a juttatásban való részesítés módosítását, zárja be a lapot.

Több dolgozók felvétele juttatási programba

1. Zárja be a lapot.
2. Ugorjon az Emberi erőforrások > Dolgozók > Alkalmazottak pontra.
3. A listában jelölje meg a kiválasztott sort.
4. Keresse meg és jelölje ki a kívánt rekordot a listán.
5. A kívánt rekord megkeresése és kijelölése a listán
6. Kattintson a Juttatás felvétele elemre.
7. A Juttatás mezőben adjon meg vagy válasszon ki egy értéket.
8. A Fedezet kezdő dátuma mezőben adjon meg egy dátumot és időpontot.
9. A Fedezet záró dátuma mezőben adjon meg egy dátumot és időpontot.
10. Kattintson a felvétel elemre.
11. Zárja be a lapot.
12. Ugorjon az Emberi erőforrások > Juttatások > Besorolás > Juttatásbesorolás eredménye pontra.
13. Keresse meg a kívánt juttatáseredmények rekordot.
14. A listában kattintson a kijelölt sorban lévő hivatkozásra.
15. Ezen az oldalon megtekinthető, hogy mely alkalmazottakat lettek besorolva a juttatáshoz, illetve azokat is, akik nem lettek besorolva.

Megjegyzés

Megosztja velünk a dokumentációja nyelvi preferenciáit? Rövid felmérés elvégzése. (ne feledje, hogy ez a felmérés angol nyelvű)

A felmérés elvégzése körülbelül hét percet vesz igénybe. Semmilyen személyes adatot nem gyűjtünk (adatvédelmi nyilatkozat).