공제 구성

Microsoft Dynamics 365 Human Resources에서 공제를 사용하여 각 복리후생을 위해 직원의 급여에서 공제할 금액(있는 경우)을 결정합니다. 공제는 날짜가 적용되므로 공제 정보의 과거 기록을 유지할 수 있습니다.

1. 혜택 관리 작업 공간의 설정에서 공제를 선택합니다.

2. 새로 만들기를 선택합니다.

3. 다음 필드에 값을 지정합니다.

   필드	설명
   공제	복리후생 공제를 식별하는 데 사용되는 고유 ID.
   설명	복리후생에 대한 설명.
   효과적인	시작 날짜. 기본값은 현재 시스템 날짜입니다.
   만료	종료 날짜. 기본값은 2154-12-31이며 종료되지 않음을 의미합니다.
   표제	급여에 대해 복리후생을 처리할 때 이 공제가 공제의 직원 부분에 사용할 급여 시스템의 제목 코드. 타사 급여 공급자를 사용할 때 사용됩니다.
   직원 급여 공제 참조	급여에 대해 복리후생을 처리할 때 이 공제가 공제의 직원 부분에 사용할 급여 시스템의 공제 코드.
   금액 제목	급여에 대해 복리후생을 처리할 때 이 공제 금액이 공제의 직원 부분에 사용할 급여 시스템의 제목 코드. 일반적으로 타사 급여 공급자를 사용할 때 사용됩니다.
   삭제할 수 있음	Dynamics 365 Finance에서 내보낸 값으로 인해 급여 시스템에서 해당 값이 삭제될 수 있는지 여부를 지정합니다.
   쌍을 이루는 열	연결된 인접 열의 제목 및 공제 금액을 급여 시스템으로 내보낼지를 지정합니다.
   발효일 변경	급여 공제 변경이 적용되는 날짜. 이 날짜에 공제 변경 업데이트 처리를 실행하는 한 혜택 공제 변경 및 이 공제와 관련된 모든 혜택 계획이 업데이트됩니다.
   공제변경 완료	공제 변경 완료 체크박스는 공제 업데이트 변경 처리에 의해 혜택 공제 변경이 완료되면 자동으로 선택됩니다.

4. 혜택 요율 설정 변경 사항을 추적하고 유지하려면 작업을 선택한 다음 버전 유지를 선택하세요.

5. 저장을 선택합니다.