Champions 찾기Finding your Champions

현재 공식 프로그램이 없는 경우에도 champions가 있는 사람을 이미 알고 있을 수 있습니다.It is likely you already know who your champions are, even if you do not currently have a formal program. 사용자는 다음을 수행 합니다.These are people who:

기존 기술을 사용 하는 다른 사용자에 게 도움이 되는 경우가 종종 있으며, 새로운 기술에 대 한 교육을 vocal 다른 동료에도 불구 하 고 현재 솔루션의 제한 사항에 대 한 자세한 내용은 keen을 확인 하세요.Are often seen helping others with existing technology Enjoy teaching and learning about new technology May be vocal about the limitations of current solutions Are keen to try new things, even before other co-workers

참고

Champions는 기술만을 위한 새로운 소프트웨어를 테스트 하는 사용자와는 다릅니다.Champions are different from people who enjoy testing new software for the technology alone. Champions thrive 상황에 관계 없이 다른 사용자에 게 도움 을 줍니다.Champions thrive on helping others regardless of context.

작은 크기의 시작 및 확대Start small and grow

조직에 현재 챔피언 프로그램이 없거나 위의 프로필에 맞는 알려진 사용자의 소규모 그룹에 게 초대를 reinvigorate 하려는 경우.If your organization does not have a current Champion program or you would like to reinvigorate the one you have send an invitation to a small group of known people who fit the above profile. 수집한 다음 함께 하 여 새 프로그램의 목표를 논의 하 고 의견을 보내 보십시오.Gather then together to discuss the goals of the new program and get their feedback. 진정한 Champions은 물건을 만들 때와 같이 음성 및 느낌을 받은 것과 같습니다.True Champions like to have their voice heard and feel as if they are a part of creating something.

구조 제공Provide structure

성공적인 챔피언 프로그램에는 현재 문제를 충족 하 고 논의할 수 있는 부서장 및 정기적인 일정이 있습니다.Successful champion programs have a leader and a regular schedule to meet and discuss current issues. 최소한 월별 모임은 커뮤니티 및 육성 성장에 긍정적인 문화권을 만드는 데 중요 한 역할을 합니다.Monthly meetings at a minimum are an important part of creating a positive culture in the community and fostering growth.

Microsoft 팀을 사용 하 여 팀 작업 Champions ' 프로그램에 대 한 허브를 만들 수도 있습니다.You can also use Microsoft Teams to create a hub for your Teamwork Champions' program. 이 문서에서는 해당 팀 구조에 대 한 예를 볼 수 있습니다.An example for that team structure can be found in this article.

팀 작업 챔피언 팀 탭