내부 네트워크Internal networks

내부 네트워크 는 회사 내 다른 사용자 간의 네트워크 연결 을 보여 줍니다 . 예를 들어 영업부와 인적 자원 부서 사이에 있습니다.Internal networks in Explore shows network connections between different people exclusively within a company; for example, between the sales department and the human resources department.

네트워크 및 공동 작업

내부 네트워크를 열려면:To open Internal networks:

  1. 작업 공간 분석 홈 페이지를 엽니다.Open the Workplace Analytics Home page. 메시지가 표시 되 면 회사 계정으로 로그인 합니다.If prompted, sign in with your work account.
  2. 분석 > Explore > 내부 네트워크탐색을 선택 합니다.Select Analyze > Explore > Internal networks.

네트워크 크기 및 네트워크 범위Network size and network breadth

네트워크 크기 및 네트워크 범위 는 직원 들이 다른 사람들과 서로 연결 되어 있는지, 아니면 insular 방식으로 사용 하는 것이 바로 해당 작업 그룹 내의 격리에 있는지를 보여 줍니다.Network size and network breadth help illustrate whether employees are connected to a variety of other people, or whether they work in a more insular way, siloed within their immediate work group. 또한 사용자의 네트워크 상태는 계약의 주요 지표입니다.A person's network health is also a key indicator of engagement.

회사 전체의 직원 연결 및 네트워크Employee connections and networks across the company

네트워크 다양성 거품형 차트는 회사의 각 조직이 네트워크 크기 및 범위에 대 한 회사 중앙값과 비교 되는 방식을 보여 줍니다.The Network diversity bubble chart shows how each organization in the company compares to the company median for network size and breadth.

네트워크 다양성

  • 차트의 사분면은 네트워크 크기 및 네트워크 범위에 대 한 중앙값으로 구분 됩니다.The quadrants of the chart are delineated at the median for both network size and network breadth.
  • 동심원 무늬는 조직을 나타냅니다. 각 거품의 크기는 해당 조직에서 측정 된 고유 직원 수를 나타냅니다.Bubbles represent organizations; the size of each bubble indicates the number of distinct measured employees in the corresponding organization.
  • 차트의 위치는 평균 네트워크 크기와 각 조직에 있는 사용자의 네트워크 범위에 따라 결정 됩니다.Placement on the chart is determined by the average network size and network breadth of people in each organization.

내부 네트워크 크기Internal network size

내부 네트워크 크기 는 사용자에 게 의미 있는 상호 작용이두 개 이상 있는 평균 사용자 수입니다.Internal network size is the average number of people with whom a person has at least two meaningful interactions. 4 주 동안 네트워크 연결이 측정 됩니다.Network connections are measured on a rolling four-week basis.

내부 네트워크 크기

중요 한 이유Why it's important

네트워크 크기는 역할이 나 수준에 관계 없이 성공적인 직원 들의 일정 한 계기입니다.Network size is a consistent gauge of successful employees, regardless of their role or level. 분석 중인 시나리오 및 조직에 따라 다양 한 사항을 나타내는 지표 일 수 있습니다.It can be an indicator of many things depending on the scenario and organization being analyzed.

네트워크 크기는 다음을 나타낼 수 있습니다.Network size can indicate:

  • 작업을 수행 하는 데 필요한 복잡도 수준입니다.The level of complexity required to accomplish a task.
  • 크로스 함수 공동 작업의 수준 (높은 네트워크 크기) 또는 회사 내의 사일로 (네트워크 크기 낮음)The levels of cross-function collaboration (high network size) or silos within a company (low network size).
  • 새 직원에 대 한 온 보 딩 프로그램의 성공입니다.The success of onboarding programs for new employees.
  • 합병이 회사에 통합 되는 성공과 속도입니다.The success and speed at which acquisitions are integrated into a company.

내부 네트워크 범위Internal network breadth

내부 네트워크 범위는 선택한 기간 동안 의미 있는 상호 작용을 기반으로 하는 직원이 연결 된 조직의 평균 개수입니다.Internal network breadth is the average number of organizations an employee connected with (based on meaningful interactions) during the period selected.

내부 네트워크 범위

중요 한 이유Why it's important

네트워크 범위에는 다음이 표시 될 수 있습니다.Network breadth can indicate:

  • 작업을 수행 하는 데 필요한 복잡도 수준입니다.The level of complexity required to accomplish a task. 더 많은 조직과 연결 하는 사람은 더 복잡 한 것을 나타낼 수 있습니다.A person connecting with more organizations can indicate higher complexity.
  • 크로스 기능 공동 작업의 수준 (높은 네트워크 범위) 또는 회사 내의 사일로 (네트워크 범위 낮음)The levels of cross-function collaboration (high network breadth) or silos within a company (low network breadth).
  • 새 직원 들에 게 더 tenured 직원을 비교 하 여 새로운 직원을 위해 탑재 된 프로그램의 성공 여부The success of on-boarding programs for new employees by comparing newer employees to longer-tenured employees.
  • 획득 한 그룹과 회사의 나머지를 비교 하 여 합병이 회사에 통합 되는 성공과 속도입니다.The success and speed at which acquisitions are integrated into a company by comparing acquired groups to the rest of the company.