Share via

Personel süresini iyileştirmeye yönelik öneriler

  • Makale

Bu Azure Well-Architected Framework Maliyet İyileştirme denetim listesi önerisi için geçerlidir:

CO:13 Personel süresini iyileştirin. Personelin görevlere harcadığı zamanı görevin önceliğiyle hizalayın. Amaç, sonucu düşürmeden görevlere harcanan süreyi azaltmaktır. İyileştirme çalışmaları gürültüyü en aza indirmeyi, derleme sürelerini azaltmayı, yüksek kalitede hata ayıklamayı ve üretim sahtesini yapmayı içermelidir.

Bu kılavuzda personel süresini iyileştirmeye yönelik öneriler açıklanmaktadır. Bu iyileştirme, çalışma saatleri içinde iş yükünü tasarlayan, uygulayan ve çalıştıran çalışanların üretkenliğini ve verimliliğini en üst düzeye çıkarmak için stratejik bir süreçtir. Bu, becerilerini, güçlü yönlerini ve görevlerini iş yerinde geçirdikleri her saatin en etkili şekilde kullanılmasını sağlayacak şekilde hizalamayı içerir. Amaç boşa harcanan personel potansiyelini ve yeteneklerini ortadan kaldırmaktır. Personel süresini iyileştirmemek çalışanların tükenmesine, rekabet avantajının azalmasına ve üretkenliğin azalmasına yol açabilir.

Tanımlar

Süre Tanım
Gürültü Gerçek sorunlar veya eğilimlerin dikkatini dağıtabilecek ilgisiz veya yanıltıcı bilgiler.
Sinyal Bir sistem veya uygulamanın davranışı ve performansı hakkında içgörüler sağlayan anlamlı ve ilgili bilgiler.
Teknik borç Birikmiş verimsizlikler, yetersiz tasarım seçimleri veya kodu daha hızlı teslim etmek için geliştirme işlemi sırasında kasıtlı olarak alınan kısayollar.

Temel tasarım stratejileri

Personel genellikle bir iş yükündeki en önemli gideri oluşturur. Personel maliyeti ve değeri, verimli zaman yönetiminin öneminin altını çizer. Bu kılavuz, çalışılır her saatin potansiyelini en üst düzeye çıkarma hakkındadır. Çalışanların tüm gün ve gece çalışamadıkları göz önüne alındığında, her bir kişinin belirlenen saatlerde daha etkili veya azaltılmış bir zaman diliminde eşit derecede etkili olduğundan emin olmak vurgulanır. Amaç, kişinin ve iş yükünün yararı için zamanlarını daha iyi kullanmaktır.

İyileştirme hedeflerini ayarlama

Personel zaman iyileştirme hedeflerini ayarlamak, net ve ölçülebilir hedefler belirleme sürecidir. Bu hedefler, görevlerde ve işlevlerde istenen iyileştirmeler için kılavuz görevi görür. Hedeflerin sonuçlarını değerlendirmek için bu karşılaştırmaları kullanabilirsiniz. İlk olarak, personel zaman iyileştirme çalışmalarının başarısını ölçmek için ölçümleri tanımlayın. İyileştirme yoluyla ulaşmak istediğiniz belirli hedefleri belirleyin. Örnek hedefler, yönetim görevlerine harcanan zamanı azaltmak veya müşteri sorgularına yanıt vermek için gereken süreyi azaltmak olabilir. Personel zamanı iyileştirme hedeflerini ayarlamak için aşağıdaki stratejileri göz önünde bulundurun:

  • Nicel ölçümleri seçin: Hedeflerinize uygun ve doğru şekilde ölçülebilen ölçümleri seçin. Zaman tasarrufu, üretkenlik artışları, verimlilik geliştirmeleri ve görev tamamlanma süresi gibi ölçümleri göz önünde bulundurun.

  • Nitel ölçümleri toplama: Nicel ölçümlere ek olarak, rollerinden duydukları memnuniyeti ölçmek için personelden geri bildirim alın. Bu geri bildirim, personel zaman iyileştirme çalışmalarının çalışanların morali ve katılımı üzerindeki etkileri hakkında değerli içgörüler sağlayabilir.

  • Hedefleri ayarlama: Seçilen her ölçüm için gerçekçi ve ulaşılabilir hedefler ayarlayın. Bu hedefler geçerli performans düzeylerine ve istenen iyileştirme düzeyine dayalı olmalıdır.

Geliştirme süresini iyileştirme

Geliştirmenin iyileştirilmesi, daha fazla verimlilik elde etmek için yazılım geliştirme süreçlerinin iyileştirilmesini içerir. Sonuç olarak geliştiriciler özellikleri iyileştirmeye, belirli bir iş yükünün kısıtlamaları içinde yenilik yapmaya ve iş yükünün sunduğu benzersiz zorlukları gidermeye daha fazla zaman ayırabilir.

Özellikleri yalın tutun

Özellikleri tasarlayıp özelleştirirken yalın ve basit tutun. İş yükünü geliştirmek, test etmek ve sürdürmek için gereken süreyi artırabilecek gereksiz karmaşıklıktan ve yapılandırma seçeneklerinden kaçının. İş yükünü basit ve odaklı tutmak, zaman içinde daha kolay uyarlanabilirlik ve iyileştirme sağlar.

Derleme sürelerini azaltma

Derleme sürelerini kısaltmak, derleme ve dağıtım oluşturma süresini en aza indirme işlemidir. Daha kısa derleme süreleri, geliştiricilerin derlemelerin bitmesini beklerken daha az zaman harcamasına olanak tanır ve kod yazmaya ve özellikler sunmaya odaklanmalarını sağlar. Derleme sürelerini kısaltmak, geliştiricilerin kod değişiklikleri hakkında daha hızlı geri bildirim almasını sağlamaya da yardımcı olur. Daha hızlı geri bildirim, Çevik geliştirme modelini destekleyen sorunları daha hızlı yinelemelerine ve düzeltmelerine olanak tanır. Daha hızlı derleme süreleri daha sık derlemeleri kolaylaştırarak ekiplerin sürekli tümleştirme ve sürekli teslim (CI/CD) gibi Çevik geliştirme uygulamalarını benimsemesini sağlar. Derleme sürelerini azaltmaya yönelik bazı stratejiler şunlardır:

  • Derleme yapılandırmalarını iyileştirme: Derleme yapılandırma ayarlarını gözden geçirin ve derleme işlemine ek yük getiren gereksiz adımları veya işlemleri ortadan kaldırın. Derlemeleri denetleme ve kısmi derlemeleri önceden oluşturulmuş derlemelerle birleştirme, derleme sürelerini azaltmaya ve verimliliği artırmaya yardımcı olabilir. Bu yaklaşım, önceden oluşturulmuş bileşenleri yeniden kullanmanıza ve yalnızca gerekli parçaları oluşturmanıza olanak tanır ve bu da daha hızlı derleme sürelerine ve daha az zaman yatırımına yol açar.

  • Derleme görevlerini paralelleştirme: Aynı anda çalıştırılacak görevleri belirleyin ve derleme sistemini bunları paralel olarak çalıştıracak şekilde yapılandırın. Kullanılabilir bilgi işlem kaynaklarından yararlanın.

  • Önbelleğe alma özelliğini kullanma: Sonraki derlemeler sırasında gereksiz çalışmayı önlemek için önbellek bağımlılıkları, ara derleme yapıtları ve diğer yeniden kullanılabilir bileşenler.

  • Artımlı derlemeleri kullanma: Gereksiz yeniden derlemeyi önlemek için, derleme sisteminin yalnızca dağıtımın önceki derlemeden bu yana değişen bölümlerini yeniden oluşturmasına olanak sağlayan teknikler uygulayın.

  • Derleme işlemini dağıtma: Varsa, paralellik kullanmak ve genel derleme süresini kısaltmak için derleme işlemini birden çok makineye veya derleme aracısına dağıtın.

  • Altyapıyı iyileştirme: Derleme ortamının, derlemeyi işlemek için CPU, bellek ve disk G/Ç gibi yeterli kaynağa sahip olduğundan emin olun.

Üretim sahtesini kullanma

Geliştiriciler, bileşenleri veya hizmetleri taklit ederek bağımlılıkların benzetimini yaparak kodlarını odaklanmış test için yalıtabilir. Sahte işlem, geliştiricilerin gerçek bir üretim ortamında yeniden oluşturulması zor veya pratik olmayan belirli senaryolar ve uç durumlar oluşturmasına olanak tanır. Test döngülerini hızlandırabilir, paralel çalışmayı kolaylaştırabilir ve sorun giderme bağımlılıklarını ortadan kaldırabilir. Üretim sahtesini uygulamaya yönelik bazı yaklaşımlar şunlardır:

  • Sahte çerçeveler: Bağımlılıkları değiştirmek için sahte nesneler, saplamalar veya sahteler oluşturmanıza olanak tanıyan özel sahte çerçeveler veya kitaplıklar kullanın.

  • Bağımlılık ekleme: Uygulamanızı, test veya hata ayıklama sırasında gerçek bağımlılıkların sahte nesnelerle kolayca değiştirilmesini sağlayan bağımlılık eklemeyi kullanacak şekilde tasarlar.

  • Hizmet sanallaştırma: Dış hizmetlerin veya API'lerin davranışını simüle etmek için hizmet sanallaştırma araçlarını veya tekniklerini kullanın. Bunun yapılması, geliştiricilerin gerçek hizmetlere erişmeden tümleştirmeleri test etmelerini sağlar.

  • Yapılandırma temelli sahte oluşturma: Gerektiğinde sahte işlemeyi etkinleştirmek için yapılandırma ayarları veya bayraklar aracılığıyla uygulamanın davranışının değiştirilebildiği yapılandırma temelli bir yaklaşım uygulayın.

  • Dinamik ve koşullu sahte oluşturma: Uygulamayı dinamik ve koşullu sahte işlemleri destekleyecek şekilde tasarlayarak geliştiricilerin belirli koşullara veya senaryolara bağlı olarak gerçek ve sahte bileşenler arasında geçiş yapmasını sağlayın.

Geliştirme ortamını iyileştirme

Hedef, geliştiricilerin değişiklikler hakkında hızlı geri bildirim almasıdır. Geliştirme deneyimini geliştirmek için gerekli teknoloji değişikliklerini yapın.

Kapsayıcıya alma: İş yükünü yerel olarak çalışacak şekilde kapsayıcılı hale getirmeyi göz önünde bulundurun. Kapsayıcılar, geliştiricilerin üretim ortamını yerel olarak çoğaltmasına ve değişikliklerini hızlı bir şekilde test etmelerine yardımcı olur. Daha hızlı yineleme ve hata ayıklama sağlar ve bu da daha verimli bir geliştirme sürecine yol açar. Kapsayıcılar ayrıca uygulamayı çalıştırmak için tutarlı ve yalıtılmış bir ortam sağlar. Son olarak, uygulamanın kolay ölçeklendirilebilmesini ve dağıtılabilmesini sağlar.

Geliştirici iş istasyonları: En uygun geliştirici iş istasyonu uygun bir tümleşik geliştirme ortamına (IDE) sahip olmalıdır. İyi bir geliştirici iş istasyonu, geliştirici verimliliğini artırarak çeşitli görevler için gereken süreyi ve kaynakları azaltır. İyi bir IDE, programlama diline göre uyarlanmış kod tamamlama ve söz dizimi vurgulama sağlar. Ayrıca Git gibi sürüm denetimini de desteklemelidir. İyi donanımlı bir IDE, geliştiricilerin geliştirme sırasında sorunları hızla belirlemesine ve düzeltmesine olanak sağlayarak hata ayıklama süresini kısaltıyor.

Geliştirici ortamları: Geliştiricilerin ortamları çok kısıtlanmış olmamalıdır. Geliştiricilerin verimli ve etkili çalışabilmeleri için gereksiz kısıtlamalar olmadan görevleri tamamlamak için gerekli izinlere sahip olmaları gerekir.

Üretim öncesi ortamları iyileştirme

Genel olarak, üretim öncesi ortamlar üretim ortamlarına ne kadar yakınsa, o kadar fazla zaman kazanırsınız. Bu artan tutarlılık, riski en aza indirmeye de yardımcı olur. İki ortam ne kadar yakın olursa, yayınlarınızı üretim ortamına dağıtmadan önce işlevselliğini ve performansını o kadar iyi test edebilir ve doğrulayabilirsiniz. Ortamlardaki bu benzerlik, sorunları veya performans sorunlarını önceden belirleyip çözmenize yardımcı olur ve bu da üretim ortamında meydana gelen sorun riskini azaltır.

Dengeleme simgesiDengeleme: Personel süresini kaynak maliyetleriyle dengelemeniz gerekir. Bir ortam üretim ortamına ne kadar yakınsa, maliyeti o kadar fazla olur.

Bileşenleri ve kitaplıkları yeniden kullanma

Yeniden kullanılabilir bileşenler ve kitaplıklar geliştiricilere önemli miktarda zaman kazandırabilir. Geliştiriciler kod yazmak, test etmek ve hata ayıklamak yerine doğrulanmış bileşenleri ve kitaplıkları yeniden kullanabilir ve uygulama özelliklerini daha hızlı geliştirebilir veya düzeltebilir. Her bileşen veya kitaplık için belgeler sağladığıdan emin olun. Kodu ve belgeleri GitHub gibi sürüm denetimine sahip merkezi bir depoda depolayın.

Ayrıca, NuGet veya Maven gibi paket yöneticilerinde kullanılabilen güvenilir yayımcıların açık kaynak yazılımlarını veya kitaplıklarını kullanın. Bu paket yöneticileri, kitaplıklara erişmek ve kitaplıkları yönetmek için merkezi ve güvenilir bir kaynak sağlar. Paket yöneticilerinin güvenilir kitaplıklarını kullanmak üretkenliği daha da artırabilir ve kod geliştirmek ve korumak için harcanan süreyi azaltabilir.

Teknik borcu kaldırma

İyi ve verimli bir kod tabanının korunması için teknik borcun kaldırılması şarttır. Belirli standartları izleyerek ve kalite kapıları gibi mekanizmaları uygulayarak, teknik borcu etkili bir şekilde giderebilir ve kodunuzun genel kalitesini geliştirebilirsiniz. Bu kılavuzu yaklaşımınıza şu şekilde dahil edebilirsiniz:

  • Teknik borcu çözmek için zaman ayırın: Geliştirme ekibinizin zamanının bir kısmını teknik borcu çözmeye ayırın. İyi bir başlangıç noktası, ekibin zamanının yaklaşık %20'sini teknik borcu gidermek için ayırmaktır. Ayrılmış süre, geliştiricilerin yeniden düzenlemeye, kod temizlemeye ve kod tabanının genel kalitesini geliştirmeye odaklanmasını sağlar.

  • Geliştirme ekibini güçlendirme: Geliştirme ekibinin teknik borç çözümünün öncelik belirlemesine sahip olmasını sağlayın. Geliştirme ekibi, kod tabanının dikkat gerektiren alanlarını belirlemek ve teknik borcun iş yükü işlevselliği üzerindeki etkilerini anlamak için en iyi konumdadır. Teknik borcun etkin bir şekilde ele alınması için ekip içinde açık iletişim ve işbirliğini teşvik edin.

  • Öncelik belirleme: Teknik borç kalemlerinin iş yükü işlevselliği üzerindeki etkilerine göre önceliklerini belirleyin. İş yükünün performansı, sürdürülebilirliği ve ölçeklenebilirliği üzerinde en önemli etkiye sahip olan sorunları gidermeye odaklanın. Etkili bir şekilde öncelik vererek, teknik borcu kaldırma çabalarınızın etkilerini en üst düzeye çıkarabilirsiniz.

Teknik borcun kaldırılması devam eden bir süreçtir. Geliştirme ekibinin proaktif bir yaklaşım ve sürekli çaba göstermesini gerektirir. Kod tabanındaki belirli standartları ayarlayıp buna bağlı kalarak ve kalite kapıları gibi mekanizmaları uygulayarak, teknik borcu etkili bir şekilde giderebilir ve daha temiz, daha sürdürülebilir bir kod tabanı oluşturabilirsiniz:

  • Kodlama standartlarını ayarlama: Kod tabanınız için istenen yapıyı, stili ve en iyi yöntemleri tanımlayan net ve belirli kodlama standartları oluşturun. Bu standartlar adlandırma kuralları, kod biçimlendirme, belgeler ve hata işleme gibi alanları kapsamalıdır. Bu standartlara bağlı kalarak kod tabanı genelinde tutarlılık ve okunabilirlik sağlarsınız.

  • Kalite geçitlerini uygulama: Kalite geçitleri, tanımlanan kodlama standartlarını uygulayan ve geliştirme sürecinin erken aşamalarında olası sorunları yakalayan mekanizmalardır. Bunlar otomatik kod incelemelerini, statik kod analizi araçlarını ve sürekli tümleştirme işlem hatlarını içerebilir. Kalite geçitlerini geliştirme iş akışınızla tümleştirerek kod kalitesi sorunlarını teknik borç haline gelmeden önce tanımlayabilir ve giderebilirsiniz.

Personel işbirliğini iyileştirme

Personel işbirliğini iyileştirmek, ekip dinamiklerini, iletişimini ve bilgi paylaşımını geliştirme sürecidir. Amaç yanlış anlamaları, yinelenen çabaları ve boşa harcanan zamanı önlemektir. Bu, siloları bölmeyi, gereksiz standartları gözden geçirmeyi, paylaşılan bilgi depoları oluşturmayı ve ilgili eğitime yatırım etmeyi içerir. Etkili işbirliği yinelenen hataları azaltır ve bir ekibin kolektif uzmanlığını en üst düzeye çıkarır. Personel işbirliğini iyileştirmek için aşağıdaki stratejileri göz önünde bulundurun:

  • Siloları ortadan kaldırma: Silolar paylaşılan bilgi eksikliğine ve görevlerin gereksiz bir şekilde çoğaltılmasına neden olabilir. İşlevsel işbirliği zamandan tasarruf edebilir ve sonuçları iyileştirebilir. Departmanlar arası işbirliğini teşvik etmek için departmanlar veya ekipler arasındaki engelleri yıkın. Departmanlar arası toplantıları, atölyeleri ve ortak projeleri teşvik edin. Ekipler arasında açık iletişim kanallarını teşvik edin.

  • Standartları iyileştirme: Gereksiz standartlar, daha iyi sonuçlara katkıda bulunmadan zaman ve kaynakların boşa harcanmasına neden olabilir. Değer eklemeyen ancak iş yükünü artıran standartları veya protokolleri değerlendirin, geliştirin veya ortadan kaldırın. Standartları ve protokolleri düzenli aralıklarla gözden geçirin. Zemin düzeyindeki çalışanlardan geri bildirim alın. Standart değer eklemiyorsa, değeri ortadan kaldırmayı veya düzeltmeyi göz önünde bulundurun.

  • Paylaşılan bilgi deposu oluşturma: Paylaşılan bir bilgi bankası yinelenen hataları önler, eğitime yardımcı olur ve bilgi aramak için harcanan süreyi azaltır. Tüm üyelerin toplu bilgiye erişebileceği ve katkıda bulunabileceği merkezi bir yer geliştirin. Bilgi yönetimi araçlarını kullanın, depoyu düzenli olarak güncelleştirin ve ekip üyelerinin katkılarını teşvik edin.

  • Eğitime yatırım yapma: Süreçler, araçlar ve proje için eğitime önemli bir yatırım yapın. Bunun yapılması, kişiler projeye katkıda bulunmaya başlamadan önce temel gereksinimin karşılanmasını sağlar. Ekiplerin belirlenen yönergeler dahilinde verimli ve etkili bir şekilde çalışabilmeleri için belirlenen standartlar ve süreçler üzerinde eğitildiğinden emin olun. Ekip üyeleri bu standartlar ve süreçler üzerinde eğitilmeli, böylece onları kendi başlarına tanımlamak için harcanan çabayı harcamamalıdırlar.

İşlemleri iyileştirme

İşlemleri iyileştirme, gereksiz adımları ortadan kaldırmak, el ile çabayı azaltmak ve rolleri ve değişiklik yönetimini kolaylaştırmak için iş akışlarını iyileştirmeyi içerir. Bu geliştirme, görevlerin daha verimli olmasını sağlar. Kolaylaştırılmış işlemler, görevler için gereken süreyi ve kaynakları azaltır. Zaman azaltma, üretkenliğin artırılmasına yol açar ve tasarruf sağlar. İşlemleri iyileştirmek için şu önerileri göz önünde bulundurun:

  • Yazılım geliştirme yaşam döngüsü (SDLC) yaklaşımını geliştirin: En uygun SDLC'yi benimsemek, daha az ek yük ile yüksek kalite elde etme konusunda yardımcı olabilir. Geçerli SDLC yönteminizi değerlendirin ve daha verimli alternatifleri göz önünde bulundurun. Scrum, Kanban veya Şelale gibi yöntemleri keşfedin ve benimseyin. SDLC'nin doğal olarak işbirliğine dayalı olduğunu fark ederek daha iyi verimlilik için seçilen çerçeveleri düzenli aralıklarla yeniden değerlendirir.

  • Rol başına iyileştirme: Tanımlı roller net sorumluluklar ve beklentiler ile verimliliği artırır. Geliştiriciler ve çözüm mimarları gibi her rolün gereksinimlerini anlayın ve tanımlayın. Ekibi genişletmek istediğinizde donanım, lisans ve erişim açısından her rolün neye ihtiyacı olduğunu bilmeniz gerekir.

  • Değişiklik yönetimini kolaylaştırın: Değişiklik için olumlu bir anlayış, daha sorunsuz geçişler ve daha iyi sonuçlar sağlar. Değişikliği uygulama sürecini sorunsuz ve kabul edilebilir hale getirin. Direnç yerine aktif katılım kültürünü geliştirmek. Koçluk ve sürekli öğrenme yoluyla değişiklik benimsemesini teşvik edin. Yapıcı bir şekilde değiştirilebilir.

İşletimsel görevleri iyileştirme

İş yükü işlem görevlerinin iyileştirilmesi, iş görevlerini daha hızlı ve daha anlaşılır hale getirme işlemidir. Amaç, verimliliği artırmak ve kaynakların en etkili şekilde kullanılmasını sağlamak için etkinlikleri kolaylaştırmaktır. Bu akış, görevlerin daha az hata, dikkat dağıtıcı ve gecikmeyle tamamlanmasını sağlar. Personel süresini kısaltarak daha hızlı karar alma, sorun giderme sürelerini azaltma ve genel olarak iyileştirilmiş verimlilik ve maliyet tasarrufu sağlar. İşletimsel görevleri iyileştirmek için aşağıdaki stratejileri göz önünde bulundurun.

Gürültüden sinyale oranını azaltma

Sinyalleri gürültüden ayırt etmek gözlemlenebilirlik açısından çok önemlidir çünkü ekiplerin sistemlerinin ve uygulamalarının en kritik yönlerine odaklanmasını sağlar. Gürültüyü filtrelemek ekiplerin bilinçli kararlar almalarına, sorunları gidermelerine ve iş yükünü daha hızlı iyileştirmelerine yardımcı olabilir. Sorunların daha verimli ve hızlı bir şekilde belirlenmesi ve ele alınması, personel maliyetlerinin azaltılmasına yol açar.

Sinyali gürültüden ayırt etmek için net hedefler ve ölçümler tanımlamanız gerekir. İş yükünüzle ilgili temel performans göstergelerini (KPI) ve ölçümleri belirleyin. Normal davranışı ve anomali olarak işaretlenmesi gerekenleri belirtmek için her ölçüm için eşikler veya aralıklar oluşturun. Veri toplamak ve tanımlanan ölçümleri gerçek zamanlı olarak izlemek ve olası sorunları veya geliştirme alanlarını gösteren desenleri belirlemek için izleme araçlarını kullanın.

Eyleme dönüştürülebilir içgörülerin önceliğini belirleme. İş yükündeki düşüşlere işaret eden içgörülere odaklanın ve daha fazla araştırma veya eylem için bunların önceliklerini belirleyin. İzleme stratejinizi geri bildirime göre düzenli olarak gözden geçirin ve güncelleştirin.

Yüksek uygunlukta hata ayıklamayı kullanma

Yüksek aslına uygunlukta hata ayıklama , yazılım uygulamalarındaki sorunları doğru bir şekilde tanılama ve düzeltme özelliğini ifade eder. Çalışma zamanı sırasında uygulamanın davranışı ve durumu hakkında ayrıntılı içgörüler elde edebilirsiniz. Etkili yazılım geliştirme ve sorun giderme için yüksek aslına uygunlukta hata ayıklama çok önemlidir. Yüksek doğrulukta hata ayıklama ile geliştiriciler sorunları daha hassas bir şekilde yeniden üretebilir ve analiz edebilir ve bu da hataları düzeltmek için gereken süreyi ve çabayı azaltır. Uygulamanın davranışı hakkında bilgi sahibi olmak, geliştiricilerin kod kalitesini geliştirmek için bilinçli kararları daha hızlı almalarını sağlar.

  • Hata ayıklama aracı kullanma: Uygulamanın yürütme akışı, değişkenleri ve bellek durumu hakkında kapsamlı içgörüler sağlayan zengin özelliklere sahip bir hata ayıklayıcı kullanın.

  • Ayrıntılı günlüğe kaydetmeyi ve izlemeyi etkinleştirme: Çalışma zamanı sırasında ilgili bilgileri yakalamak için günlük ve izleme deyimleriyle kodu izleme. Bunu yapmak sorunları tanılamanıza yardımcı olur.

  • Hata iletilerini ve yığın izlemelerini analiz etme: Bir soruna yol açan olayların bağlamını ve sırasını anlamak için hata iletilerini ve yığın izlemelerini dikkatle inceleyin.

Teknik desteği geliştirme

Teknik destek operasyonlarının verimliliğini ve etkinliğini artırma. Yinelenen sorunların azaltılması zaman kazandırır ve kullanıcı memnuniyetini artırır. Yinelenen destek sorunlarını belirleyin, destek gölgeleme aracılığıyla mühendislik ve destek ekiplerini tümleştirin ve genel destek yükünü azaltmak için BT klasik dağıtım modeli süreçlerini benimseyin.

Olaylardan öğrenme

Olayları analiz etmek yinelenmeyi önleyebilir ve tepki sürelerini iyileştirebilir. Geçmişteki olayları gelecekteki iyileştirmeler için öğrenme fırsatları olarak kullanın. Olayları analiz etmek, gelişmiş eylemleri ve iletişim protokollerini belirlemek ve kapsamlı günlükler ve ölçümler aracılığıyla sistem gözlemlenebilirliğini geliştirmek için geçmişe dönük değerlendirmeler gerçekleştirin.

Sağlam idare uygulama

Standartlaştırma, tutarlı kalite ve maliyet iyileştirmesi sağlamak için hataları ve yeniden çalışmaları azaltır. Kuruluşunuzdaki uyumluluğu ve standartlaştırmayı güçlendirin. Uyumluluk denetimlerini otomatikleştirin ve standart çözümler, mimariler ve şemalar için destek sağlayın. Karar alma sürecini kolaylaştırmak için, kurumsal kısıtlamalar veya SLA'larla uyumlu olmayan seçimleri en aza indirin.

Personel becerilerini iyileştirme

Daha iyi beceriler verimliliğin artmasına ve daha az hataya yol açar. Ekibinizin becerilerini geliştirmeye ve geliştirmeye yatırım yapın. Personel becerilerini iyileştirmek için dikkate alınması gereken bazı öneriler şunlardır:

  • Destek: Ekip üyelerinin önemli maliyet iyileştirme ve izleme becerilerine sahip olduğundan emin olun. Uygulamalı öğrenme ve beceri geliştirme için korumalı alan ortamları sağlayın. Ekip üyelerini sertifika almalarını teşvik edin ve deneyimli iş arkadaşlarınızla gölgelendirmeyi teşvik edin.

  • Araçlar: Araçlarla uzmanlık, görevleri iyileştirmek ve maliyet yönetimi için değerli içgörüler elde etmek için önemli bir beceridir. Personelin temel araçlar konusunda yetkin olduğundan ve yeni araçlara uyum sağlayabileceklerinden emin olun. Özellikle izlemeyle ilgili araçlar olmak üzere önemli araçlar hakkında bilgi sahibi olmak için önceliklendirin. Personeli sistemin çeşitli katmanlarındaki verilerden anlamlı içgörüler elde etmek için eğitin ve etkili izleme ile maliyet yönetimi arasındaki bağlantıyı vurgulayın.

  • Uyumlu uzmanlık: Çalışanları becerilerine ve uzmanlığına göre görevlerle eşleştirin. Verimliliği en üst düzeye çıkarmak için güçlü yönlerini kullanma ve görevleri buna göre ayırma.

Azure kolaylaştırma

İyileştirme hedeflerini ayarlama: Azure DevOps hedefleri tanımlamaya, ölçümleri seçmeye ve hedefleri ayarlamaya yönelik bir araç paketi sağlar. İş öğesi izleme, panolar ve raporlama özellikleri gibi özellikler sunar. Ayrıca kaynak kodu yönetimi, sürekli tümleştirme, sürekli teslim ve proje yönetimi özellikleri sağlar. Ekipler Azure DevOps kullanarak süreçleri otomatikleştirebilir, etkili bir şekilde işbirliği yapabilir ve el ile çalışmayı azaltabilir.

Geliştirme süresini iyileştirme: Azure, geliştirici süresini iyileştirmek için aşağıdakiler dahil olmak üzere çeşitli araçlar ve özellikler sağlar:

  • Geliştirme ortamları: Azure, geliştirici araçlarının yüklü olduğu Windows ve Linux VM'leri sağlayan Microsoft Dev Box gibi birden çok biçimde geliştirme ortamları sunar. Microsoft ayrıca kapsayıcılı geliştirme ve docker derlemelerini etkinleştiren Azure Container Registry için Docker VM'leri sağlar.

  • Azure DevOps ile tümleştirme: Azure, üretkenliği artırmak ve geliştirme süreçlerini kolaylaştırmak için Azure DevOps ile tümleşir.

  • IDE tümleştirmesi: Azure, Visual Studio ve Visual Studio Code gibi popüler geliştirme araçlarıyla IDE tümleştirmesi sağlar. Bu tümleştirme, geliştiricilerin Azure hizmetleriyle sorunsuz bir şekilde çalışmasını sağlar.

  • Standart SDK'lar ve kitaplıklar: Azure, tüm Azure hizmetleri için standart SDK'lar ve kitaplıklar sağlar. Bu SDK'lar ve kitaplıklar geliştiricilerin kodu yeniden kullanmasına ve Azure hizmetlerini tümleştirmek ve uygulamak için gereken süreyi azaltmasına olanak tanır.

  • Hızlı başlangıç şablonları ve örnekleri: Azure, geliştirme sürecini hızlandırabilecek hızlı başlangıç şablonları ve örnekleri sağlar.

  • Paket yöneticileri ve standart kitaplıklar: Azure, paket yöneticilerini destekler ve NuGet paket yöneticisi gibi standart kitaplıklar sağlar. Geliştirmeyi basitleştirebilir ve geliştiricilerin ortak işlevleri uygulamak için harcadıkları zamanı azaltmalarına yardımcı olabilir.

  • Açık kaynak desteği: Azure, açık kaynak teknolojilerini destekleyen güçlü bir ekosisteme sahiptir, böylece geliştiriciler zamanlarını iyileştirmek için mevcut açık kaynak araçlarını ve çerçevelerini kullanabilir.

Azure tarafından sağlanan bu özellikler ve araçlar, geliştiricilerin geliştirme iş akışlarında zaman kazanmalarına ve üretkenliği artırmalarına yardımcı olur.

İşletimsel görevleri iyileştirme: Azure, kod kullanarak altyapınızı tanımlamanızı ve yönetmenizi sağlayan kod olarak altyapı (IaC) özelliklerini destekler. Bunu yapmak karmaşıklığı azaltmaya yardımcı olur ve sistemlerinizin uyarlanabilirliğini artırır.

Azure İzleyici, Azure'da uygulamaların ve altyapının performansı ve durumu hakkında görünürlük sağlayan kapsamlı bir izleme hizmetidir. Telemetri toplamak, uyarılar ayarlamak ve gerçek zamanlı içgörüler elde etmek için bunu kullanabilirsiniz. Azure İzleyici'yi kullanarak sorunları önceden belirleyebilir ve çözebilirsiniz. Sorun gidermeye harcadığınız süreyi azaltmanıza olanak tanır.

Azure Otomasyonu, Azure'da el ile ve yinelenen görevleri otomatikleştirmenin bir yolunu sağlar. Belirli görevleri gerçekleştirmeye yönelik yönergeler kümesi olan runbook'ları oluşturmak ve yönetmek için bunu kullanabilirsiniz. Rutin görevleri otomatikleştirerek zamandan tasarruf edebilir ve personelin daha kritik etkinliklere odaklanmasını sağlayabilirsiniz.

Personel becerilerini iyileştirme: Microsoft kapsamlı bir eğitim malzemeleri ve etkinlikleri paketi sağlar. Geliştiriciler, mimarlar ve iş paydaşları için eğitim sağlanır.

Maliyet İyileştirme denetim listesi

Önerilerin tamamına bakın.

Maliyet İyileştirme denetim listesi