Spørgeskemaer
Gælder for disse Dynamics 365-apps:
Human Resources
Denne artikel indeholder generelle oplysninger om spørgeskemaer og links til mere detaljerede oplysninger. Et spørgeskema er en række spørgsmål, der bruges til at indsamle oplysninger til forskellige formål. Du kan designe, oprette, fordele og udfylde spørgeskemaer og derefter analysere resultaterne.
Du kan tilpasse et spørgeskema, så det passer til dine specifikke behov, ved hjælp af forskellige funktioner, der findes i Microsoft Dynamics 365 Finance. Her er nogle eksempler på, hvordan du kan bruge spørgeskemaer:
- Teste medarbejderes og ansøgeres faglige kunnen.
- Vurder, om kursusdeltagerne har lært kursusmaterialet.
- Evaluer et kursus (f.eks. faciliteterne, indholdet og instruktøren).
- Undersøge, om medarbejdere og kunder er tilfredse.
- Vurdere medarbejderens ydeevne i jobbet.
Følgende tabel indeholder links til oplysninger om de centrale opgaver i spørgeskemaet. Klik på linkene for at få flere oplysninger.
Artikel | Beskrivende tekst |
---|---|
Designe et spørgeskema | Denne artikel indeholder oplysninger om, hvordan du designer et spørgeskema. Designprocessen omfatter opsætning af forudsætninger, svar og spørgsmål og kombinerer dem derefter i et spørgeskema. |
Udsende og planlægge spørgeskemaer | Denne artikel indeholder oplysninger om, hvordan du distribuerer et spørgeskema til svarpersoner, og hvordan spørgeskemaer udfyldes. |
Se og evaluer resultaterne af spørgeskema | Denne artikel indeholder oplysninger om, hvordan resultaterne fra udfyldte spørgeskemaer vises og evalueres. |
Feedback
https://aka.ms/ContentUserFeedback.
Kommer snart: I hele 2024 udfaser vi GitHub-problemer som feedbackmekanisme for indhold og erstatter det med et nyt feedbacksystem. Du kan få flere oplysninger under:Indsend og få vist feedback om