Stofna afkomuendurskoðun

Á við um þessi Dynamics 365 forrit:
Human Resources

Þessi grein útskýrir hvernig á að stofna mat á frammistöðu og lýsir tilgangi hvers hluta yfirferðar. Þetta ferli var stofnað með því að nota sýnigögn fyrirtækisins USMF.

1. Á heimasíðunni skaltu velja Sjálfsafgreiðslu starfsmanna vinnusvæði.

2. Veldu Ný umsögn til að búa til nýja umsögn.

3. Í reitnum Review type skaltu slá inn eða velja gildi.

4. Í reitnum Árangurstímabil skaltu slá inn eða velja gildi.

5. Í reitinn Lokadagsetning skaltu slá inn dagsetningu.

6. Veldu Í lagi. Einnig er hægt að stofna yfirferð úr sniðmáti. Þetta er besta leiðin til að stofna yfirferð þar sem hver kafli inniheldur upplýsingar sem þarf til að hefja yfirferð.

7. Þú getur sýnt eða falið flipa eins og viðhengisflipann:

   1. Á aðgerðarrúðunni skaltu velja Sýna hluta til að opna valmyndina.
   2. Veldu Já eða Nei í Sýna viðhengi reit til að sýna eða fela flipann viðhengi.
   3. Veljið Vista.

8. Veldu Bæta við markmiði við endurskoðun til að bæta við markmiði. Veldu Í lagi þegar því er lokið.

9. Veldu Bæta við hæfni til að opna fallgluggann.

10. Í reitinn Titill skal slá inn gildi.

11. Í reitnum Lýsing skaltu slá inn Increase customer skills by working with the support team.

12. Veldu Í lagi.

13. Veldu Minna allt.

14. Veldu Stækka allt.

15. Veldu Bæta við athugasemd.

16. Veldu Bóka.

17. Veldu flipann Mælingar .

18. Veldu Bæta við mælingu til að opna valmyndina.

19. Í reitnum Mæling skaltu slá inn eða velja gildi.

20. Í reitinn Markupphæð skal slá inn númer.

21. Veldu Í lagi.

22. Veldu flipann Activities .

23. Veljið Bæta við.

24. Í reitinn Titill skal slá inn gildi.

25. Í reitinn Lýsing skal slá inn gildi.

26. í reitinn Upphafsdagur skal færa inn dagsetningu.

27. Í reitinn Dagsetning lokið skaltu slá inn dagsetningu.

28. Veldu Já í reitnum Þróunaráætlun .

29. Sláðu inn gildi í reitinn Lykilorð .

30. Veljið Vista.

31. Veldu flipann Einkunnir .

    • Upplýsingar um einkunn Hraðflipi gerir starfsmönnum kleift að gefa sjálfum sér einkunn og stjórnandanum að gefa starfsmanninum einkunn. Ef vægi er notað, er gildi vægis fyrir stig er reiknað út sjálfkrafa.
    • Til að skoða þennan hluta, virkjaðu færibreytustillingarnar til að sýna einkunnir starfsmanna á síðunni Deilt færibreytur mannauðs .

32. Veldu flipann Sign offs . Ef yfirferðin notar verkflæði, þá birtast afmerkingarnar aðeins eftir að verkflæðinu er lokið. Ef engin verkflæði er notað, þá eru bæði starfsmanns og stjórnanda taldar upp hér. Áskilið gátreiturinn fyrir Sign offs er valinn miðað við stillingar endurskoðunartegundarinnar.

33. Veldu flipann Almennt.

    • Afkastatímabilið stofnar sjálfgefna upphafs- og lokadagsetningu. Þessum dagsetningum er hægt að breyta.
    • Stöðurnar stýra aðgangi að yfirferð. Staðan Ekki hafin gerir öllum kleift að breyta umsögninni. Staðan Í vinnslu gerir aðeins starfsmanni kleift að skoða og breyta umsögninni. Tilbúið til endurskoðunar gerir aðeins stjórnandanum að skoða og breyta umsögninni. Lokaskoðun staða gerir bæði starfsmanni og stjórnanda kleift að skoða og breyta umsögninni ef Leyfa breytingu í lokaskoðun valkosturinn er valinn í endurskoðunargerðinni. Staðan Lokið og Hætt við gera umsögnina eingöngu lesin. Ef umsögn er Hafnað og send aftur til starfsmanns geta bæði starfsmaður og yfirmaður gert nauðsynlegar breytingar svo starfsmaðurinn geti sent inn aftur.

34. Í reitnum Yfirlit skaltu slá inn gildi.

35. Veldu flipann Skoða . Þegar yfirferðin fer í gegnum stöðurnar geta starfsmaður og stjórnandi bætt við athugasemdum við hvert markmið eða hæfni.

36. Veldu flipann Sign offs . Starfsmaður og framkvæmdastjóri geta skráð sig á endurskoðunina. Þegar öllum áskilnum skráningum er lokið er stöðunni breytt í Lokið og ekki er hægt að gera fleiri breytingar.