目标管理实体
发布日期： 2017年1月
适用于： Dynamics 365 (online),Dynamics 365 (on-premises),Dynamics CRM 2016,Dynamics CRM Online
Microsoft Dynamics 365 中的目标管理使您可以为组织设置销售、市场营销和其他业务的目标，并针对目标衡量相关结果。 目标管理将帮助您激励企业员工、标识成功计划、制定更好的规划，以及扩展业务。
目标管理可提供以下功能：
创建复杂的目标层次结构，在此结构中，每个目标都分派给了个别目标参与者或团队。
使用该层次结构中的目标可跟踪重要的业务数据，如收入、客户服务案例或电话联络。 您也可以跟踪由自定义实体表示的数据。
汇总层次结构树中各个目标的总额，如总收入或运送的单位。
根据目标或扩展目标衡量汇总结果。
跟踪某个会计期间或自定义期间的目标结果。
使目标期间与当前的会计年度设置保持一致。
支持不同的目标类型，如“金额”或“计数”。
跟踪实际、过程和自定义数据。
添加复杂的查询以优化汇总结果。
将汇总结果替代为包括新数据或附加数据。
将目标结果合并到报表、图表和仪表板中。
支持工作流和自定义项。
本节内容
相关章节
在 Microsoft Dynamics 365 中对业务数据建模
Microsoft Dynamics 365
© 2017 Microsoft。 保留所有权利。 版权